Especial Mes de la Mujer: “La experiencia se construye con trabajo, formación y presencia en planta”, resaltó Francesca Sandonato, Ingeniera y parte del directorio de la empresa Sandonato
Francesca Sandonato, ingeniera y parte del directorio de la empresa Sandonato, desarrolló su trayectoria desde el área técnica y productiva dentro de la industria metalúrgica vinculada al transporte. Con foco en la eficiencia, la calidad y la mejora de procesos, destaca el crecimiento del rol femenino en espacios técnicos y productivos clave para el sector.
¿Cómo fue tu camino para llegar a ocupar el rol que hoy tienes dentro del sector del transporte?
Crecí desde niña vinculada a la metalúrgica y a la fundición, en una familia cuya empresa ha sido históricamente proveedora del sector del transporte. Mi trayectoria en la industria comenzó en el área técnica y luego continuó en producción, trabajando directamente en planta.
Estudié ingeniería industrial mecánica y complementé mi formación con conocimientos en soldadura y ensayos no destructivos. Al incorporarme a la empresa metalúrgica familiar, me involucré en la fabricación de componentes metálicos y estructuras destinadas al transporte y al acopio de cargas.
La experiencia en planta, el aprendizaje diario, la negociación, el trabajo en equipo, la participación en los procesos de mejora y en distintos proyectos productivos, fueron claves para consolidar el rol que hoy desempeño.
El transporte ha sido históricamente un sector masculinizado. ¿Qué desafíos encontraste como mujer, y cómo los enfrentaste?
En la industria metalúrgica, uno de los principales desafíos fue integrarme a un entorno tradicionalmente masculino y demostrar, desde lo técnico y lo operativo, que podía desempeñarme con el mismo nivel profesional, aportando además una mirada propia, femenina.
Lo enfrenté con formación, compromiso y presencia constante en planta, involucrándome en los procesos y comprendiendo el trabajo desde adentro. Con el tiempo, el reconocimiento y la satisfacción personal llegan como consecuencia del trabajo sostenido y de los resultados obtenidos.
¿Qué crees que aportan las mujeres al sector del transporte y qué cambios ves en los últimos años?
Las mujeres aportamos una mirada analítica y ordenada, capacidad de adaptación y una visión integral de los procesos productivos, cualidades que contribuyen a mejorar la eficiencia, la calidad del trabajo y la coordinación dentro de los equipos.
En los últimos años se observa una mayor participación femenina en áreas técnicas y productivas, lo que enriquece el trabajo con perspectivas complementarias y fortalece el funcionamiento de los equipos.
¿Qué mensaje le darías a otras mujeres que hoy están pensando en desarrollarse profesionalmente dentro del transporte?
Les diría que se animen y confíen en su formación. La experiencia se construye en el día a día, con trabajo y dedicación. El sector del transporte ofrece oportunidades en áreas técnicas, logísticas, administrativas y operativas, por lo que hay distintos caminos de desarrollo profesional. No hay que autoexcluirse por estereotipos.
¿Cómo imaginas el transporte en los próximos años, y qué lugar deberían ocupar las mujeres en ese proceso?
Imagino un sector del transporte cada vez más orientado a la optimización de procesos, la incorporación de nuevas tecnologías y la adaptación a cambios en la matriz energética. Las mujeres deberían formar parte activa de ese desarrollo, participando en áreas técnicas, de producción, de gestión y de innovación, aportando nuevas miradas e integrándose plenamente en los equipos que impulsan la evolución del sector.
#MesDeLaMujer #MujeresEnTransporte #TransporteCarretero #Logística #LiderazgoFemenino #Diversidad #MujeresEnLogística #MujeresProfesionales
